Discriminación laboral por edad

A la exclusión social existente en España habría que añadirle un nuevo apartado, el de la discriminación laboral por edad. De los 4 millones de parados que actualmente existen en nuestro país, más de 1,7 millones son de larga duración mayores de 45 años. Sin lugar a dudas, el colectivo más castigado por la crisis y con más dificultades para la reinserción laboral.

Hace falta urgentemente una sensibilización social, política y fundamentalmente empresarial (leer el post “La Responsabilidad Social Corporativa en tiempos de post crisis”) para solventar esta profunda fractura social.

En continuidad a la campaña “El Empleo Es Vida” y con el propósito de incidir en una mayor concienciación he editado el siguiente video:


Música TiNoXBeatz


Para apoyar la petición “Contra la discriminación laboral por edad” publicada en Change.org puedes secundarla personalmente con tu firma en este enlace.

Cuando apoyas y compartes, infundes esperanza.

©2016 Xavier Roca Sancho

Un comentario en “Discriminación laboral por edad

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